Estamos buscando profissionais para atuar como LDR (Lead Development Representative), com foco em mapeamento de mercado segmentado. Esse papel é estratégico para identificar novas oportunidades, abrir portas com potenciais clientes e alimentar o pipeline de vendas com leads qualificados, utilizando ferramentas modernas de dados de mercado e metodologias consultivas.
Atividades a Serem Realizadas:
Mapeamento de Mercado: Utilizar ferramentas de dados de mercado para identificar empresas e contatos alinhados aos segmentos de atuação da Maxicon.
Pesquisa de Potenciais Clientes: Estudar e compreender as necessidades de prospects, utilizando o ICP (Ideal Customer Profile) como guia.
Desenvolvimento e Execução de Scripts: Seguir scripts de abordagem estruturados para os primeiros contatos com potenciais clientes, garantindo uma comunicação clara e especializada.
Primeiros Contatos com Leads: Realizar chamadas, envios de e-mails e interações iniciais em redes sociais, apresentando de forma clara e atrativa o portfólio e a proposta de valor da Maxicon.
Apresentação Institucional: Promover uma visão comercial das soluções da Maxicon, destacando como a empresa pode resolver problemas específicos do cliente em potencial.
Qualificação de Leads: Avaliar o nível de interesse e potencial de conversão dos leads, encaminhando os qualificados para os Executivos Comerciais.
Atualização no CRM: Registrar e atualizar todas as interações realizadas com leads no CRM da empresa, garantindo a organização e visibilidade do pipeline.
Hard Skills (Competências Técnicas):
Conhecimento em Ferramentas de Dados de Mercado: Experiência com ferramentas como Econodata, LinkedIn Sales Navigator ou similares.
Gestão de CRM: Familiaridade com plataformas como Pipedrive, Salesforce ou ferramentas similares.
Técnicas de Qualificação de Leads: Capacidade de identificar necessidades e classificar leads conforme potencial de conversão.
Redação e Comunicação Profissional: Habilidade para redigir e-mails e mensagens persuasivas e executar abordagens verbais eficazes.
Apresentação Institucional: Habilidade para apresentar soluções em formato comercial e conceitos de valor de entrega de forma clara e atrativa para os segmentos de atuação.
Soft Skills (Habilidades Comportamentais):
Proatividade: Capacidade de tomar iniciativa para encontrar e explorar oportunidades.
Empatia e Escuta Ativa: Saber ouvir e compreender as necessidades dos leads e prospects.
Organização e Gestão de Tempo: Habilidade para lidar com múltiplas tarefas e seguir prazos.
Resiliência: Capacidade de lidar com rejeições e se manter motivado para alcançar metas.
Curiosidade e Vontade de Aprender: Interesse em desenvolver habilidades na área comercial e tecnológica.
Requisitos Desejados para a Vaga:
Experiência com Mapeamento de Mercado e Prospecção: Vivência anterior na identificação e abordagem de potenciais clientes.
Cursando ou com graduação concluída em áreas relacionadas: Administração, Marketing, Sistemas de Informação, Gestão Comercial ou áreas afins.
Conhecimento em Ferramentas de Dados de Mercado: Familiaridade com ferramentas como Econodata, LinkedIn Sales Navigator ou similares.
Boa Comunicação e Escrita: Habilidade para redigir e-mails e realizar abordagens iniciais por telefone ou videoconferência de forma clara e objetiva.
O que Oferecemos:
Salário fixo de 2 salários-mínimos + comissões por Leads fechados.
Treinamentos em vendas e ferramentas de mercado.
Plano de carreira em uma empresa inovadora e em expansão.
Benefícios: Vale-alimentação, auxílio a assistência médica e auxílio odontológico.
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